Deine Aufgaben

  • In deiner Produktgruppe übernimmst du die Verantwortung für den strategischen Einkauf von hochfunktioneller Bergsportbekleidung
  • Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Produktentwicklung, Design und Qualitätsmanagement zusammen, um neue Produkte einkaufsseitig von der Idee bis zur Serienreife zu begleiten
  • Du kalkulierst unsere Produkte und führst mit unseren Lieferanten Preis-, Vertrags- und Rahmenverhandlungen
  • Du analysierst Beschaffungsmärkte, beobachtest Trends und bringst neue Impulse für Innovation und Effizienz in den Einkauf ein
  • Du entwickelst Einkaufsstrategien weiter und trägst aktiv zur Optimierung von Prozessen, Kostenstrukturen und Lieferketten bei
  • Du identifizierst, bewertest und entwickelst internationale Lieferanten, mit besonderem Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und Zuverlässigkeit
    Durch das Initiieren von Maßnahmen zur CO2-Reduktion in der Lieferkette, sowie der Einführung von Living Wages in den Produktionsstätten trägst du aktiv zur Umsetzung der Ortovox Nachhaltigkeitsstrategie beiDein Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Textilmanagement, Bekleidungstechnik, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Produkterfahrung im strategischen Einkauf, in der Produktentwicklung oder in der Qualitätssicherung
  • Erfahrung mit internationalen Beschaffungsmärkten für hochfunktionelle Outdoorbekleidung, besonders im asiatischen Raum
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fundierte Kenntnisse in einem PLM-System (z.B. Centric) und in Excel
  • Mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke überzeugst du auch in anspruchsvollen Verhandlungen
  • Du arbeitest eigenständig, strukturiert und triffst dank deiner analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität fundierte, datenbasierte Entscheidungen
  • Als Teamplayer kommunizierst du souverän, gewinnbringend und überzeugend mit unseren Lieferanten und deinen Kolleg:innen
  • Dein Herz schlägt für den Outdoorsport und das Thema NachhaltigkeitDeine Benefits
  • Sympathisches, familiäres Team von 160 Mitarbeitenden mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office möglich, Workation, 30 Tage Urlaub
  • Talent Development mit Persönlichkeits-, Kompetenz- und Karriereentwicklung
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, VWL
  • Krippen- und Kindergartenzuschuss, ÖPNV-Zuschuss, GivveCard
  • Teamevents, wie SommersportsDay und Weihnachtsfeier
  • Ein Bio-Mittagessen zubereitet von unserer Köchin Ellie
  • Angebot von Yoga und Functional Training in der ORTOVOX Sportarena und Jobrad.deZeitraum
    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

    Dein Kontakt
    Andreas Leitner
    Head of Procurement

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Resumen del trabajo
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