Arc’teryx - Säljledare, butik – Stockholm - Stockholm
Vollzeit
Zum Lesezeichen anmelden
Lesezeichen Details
Arc’teryx kommer till Stockholm!
Bli en del av vårt team i Stockholm och bli vår framtida Säljledare!
Stockholmsbutiken kommer att vara unik! Ett utrymme på ca 430m2 som är dedikerat till Outdoor, beläget i Biblioteksstaden och med ett team på 10 personer.
Internt kallas våra Säljledare för ”Lead”.
Vår Lead är en viktig medlem i butikens ledningsgrupp: du kommer att arbeta tillsammans med Assistant Store Manager och Store Manager med att driva butiken samt supporta och utveckla Product Guides (butikssäljare) och utveckla kundupplevelsen.
Du kommer att spela en aktiv roll i butikens liv runt kundupplevelse, produktkunskap, försäljningsverksamhet, communities.
Du är produktbesatt och söker varje chans att komma ut för att experimentera och lära dig hur våra produkter presterar. Naturen är din plats och du ser gärna att andra gör detsamma! Du delar med dig av din produktkunskap till kunderna på ett öppet och objektivt sätt. Du har en stor känsla för service och kan rekommendera produkter utifrån kundernas intressen och behov.
Du brinner för att nå försäljningsmålen: du gör allt du kan för att se till att du och ditt team uppnår dem.
Som Lead är det viktigt att alla hittar sin plats i teamet och får möjlighet att utveckla nya färdigheter. Du utvärderar Product Guides, hittar lösningar för att hjälpa dem att utveckla sina färdigheter och firar deras framgångar. Du inser att det är tack vare ett sammansvetsat team som vi kan uppnå fantastiska resultat!
Som Arc’teryx Lead kommer dina arbetsuppgifter att vara följande:
- Leda teamet i linje med Arc’teryx vision, syfte och värderingar
- Leda, stödja driften och ledarskapet för butiken som inkluderar våra fem pelarna i verksamheten (People, Experience, Product, Operations, and Community), genom utbildning och tid i rollen så kommer du behärska och aktivera alla fem pelarna.
- Stödja produktguiderna i att leverera en fantastisk kundupplevelse genom att på ett autentiskt sätt dela med sig av teknisk produktkunskap och ge den feedback som behövs för att frigöra deras potential och hjälpa butiken att uppnå sina mål.
- Stödja lagerhanteringen under dagen för att maximera försäljningen, inklusive mottagning, bearbetning, påfyllning samt visuell merchandising.
- Behandla kundtransaktioner på ett korrekt och effektivt sätt: försäljning, produktgarantier, inbyten av begagnade varor och returer.
- Hantera rutiner för öppning och stängning av butiken enligt företagets och ledningsgruppens definition.
- Vara bekväm med muntlig och skriftlig kommunikation: svara i telefon, svara på röstbrevlåda och e-postmeddelanden från butiken.
- Bygga en gemenskap genom att aktivt dela varumärkesinformation och evenemangsspecifikationer med teamet och kunderna och se till att alla känner sig inbjudna att delta.
Observera att tillgänglighet på helger, helgdagar och under hektiska perioder är ett krav för denna tjänst.
Vill du bli vår nästa Lead?
- Du har ett eller flera års erfarenhet av att leda ett team och minst två års erfarenhet inom detaljhandeln.
- Du är entusiastisk över att utveckla en persons potential och att coacha andra kommer naturligt för dig.
- Du brinner för kundrelationer och att leverera en hög kvalitativ kundupplevelse.
- Du har bevisad förmåga att sätta en tydlig vision, anpassa ditt team kring gemensamma mål och främja engagemang för dessa mål.
- Din passion för att leda ett team är parallell med din passion för naturen. ”Live It” är ett våra värden och vi ser att du är en person som tillbringar mycket tid i naturen där du klättrar, vandrar, åka skidor, springer etc.
- Du kommunicerar flytande skriftligt och muntlig på Svenska såväl som på Engelska.
Equal Opportunity
Arc’teryx is committed to actively creating and fostering a culture of inclusivity where voices are heard, people are seen, and values are respected. We care about the uniqueness of our applicants, employees, and guests, and we do so in a safe space fueled by curiosity and acceptance.
Creating an inclusive workplace is connected to our core value Do Right while also having the added benefit of helping make our business better. We believe inclusion helps us to create a healthier, happier workplace, drive creativity and innovation, and reflect the communities where we operate.
All applicants, employees, and guests can expect equality of opportunity and fair treatment in alignment with our values.
Leave it Better
We believe that the mountains transform us, that how we adventure matters, and that there’s always a better way.
Join us in creating positive change in ourselves, our communities, and the world.
Live it. Get out there – the mountains make us better
Disruptive evolution. In pursuit of better. Always.
Commit. We set bold objectives and see them through.
Teilen
Facebook
Twitter
LinkedIn
Telegramm
Tumblr
WhatsApp
VK
Mail